Автор Антон Приходько 
На сесії Ірпінської міської ради ухвалили рішення про оплату праці працівників комунальних закладів освіти громади, щоб нарахування відповідали новій постанові Кабінету Міністрів. Усім педагогічним працівникам Ірпінської громади підвищать заробітну плату, і зміни освітяни відчують уже під час нарахування зарплати за вересень, про що повідомила заступниця Ірпінського міського голови Юлія Осінська.
Що зміниться в оплаті
- Рішення охоплює не лише підвищення посадових окладів на 20%, а й новий механізм оплати праці педагогів та вихід із Єдиної тарифної сітки.
- Найменший посадовий оклад педагогічного працівника становитиме 1,6 мінімальної заробітної плати — близько 13 865 грн.
- Зарплати вчителів фінансуються, зокрема, коштом державної освітньої субвенції.
- Оплата праці педагогів дошкільної та позашкільної освіти повністю лягає на місцевий бюджет.
- До кінця року з місцевого бюджету на підвищення зарплат працівникам дошкілля та позашкілля додатково спрямують близько 14 млн грн.
- Очікується, що їхні зарплати зростуть приблизно на 2–3 тисячі гривень залежно від вислуги років і педагогічного навантаження.
Постанова №1078 дозволяє громадам перейти на нові умови оплати праці працівникам дошкілля та позашкілля лише з 1 січня 2027 року. Ірпінська міська рада вирішила запровадити ці умови раніше.
Попри те, що постанова №1078 дозволяє громадам перейти на нові умови оплати праці працівникам дошкілля та позашкілля лише з 1 січня 2027 року, ми прийняли рішення зробити це вже зараз. Це важливо, адже наші вихователі сьогодні, так само як і учителі, працюють у вкрай складних умовах і потребують підтримки своєї громади
Так наголосила Юлія Осінська. Підвищення для вихователів і працівників позашкілля фінансуватиметься з місцевого бюджету окремо від державної субвенції на зарплати вчителів.
Рішення сесії стосується працівників комунальних закладів освіти Ірпінської громади і має узгодити місцеві нарахування з постановою Кабміну. Перші виплати за новими правилами мають відобразитися в зарплаті за вересень.